<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=windows-1251">
<META content="14.0.8117.416" name=GENERATOR>
<STYLE></STYLE>
</HEAD>
<BODY bgColor=#ffffff><FONT face=Arial size=2>
<DIV>
<HTML xmlns:o = "urn:schemas-microsoft-com:office:office"><HEAD>
<META http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1251">
</HEAD>
<BODY bgColor=#ffffff>
<DIV align=left><FONT size=2 face=Arial>
<P class=MsoNormal
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; mso-line-height-alt: 0pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 14pt; COLOR: black; mso-themecolor: text1"><o:p><FONT
face=Calibri> </FONT></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 14pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri>Общефедеральная Конференция для Кадровиков и Бухгалтеров: Онлайн и
Очно в Москве <o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><FONT
face=Calibri>Новации Трудового Законодательства</FONT></SPAN></B><B><SPAN
style='FONT-SIZE: 20pt; FONT-FAMILY: "Cambria Math",serif; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128; mso-bidi-font-family: "Cambria Math"'>‑</SPAN></B><FONT
face=Calibri><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">2026-2027
гг: </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">что</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">
</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">меняется</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">
</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">для</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">
HR </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">и</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">
</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">Бухгалтерии.</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">
<o:p></o:p></SPAN></B></FONT></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri>Новый Регламент работы с Премиями 2026-2027: начисление и
документирование.<o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 14pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri>3 Сентября Онлайн / 27 Августа Очно в Москве <IMG border=0 hspace=0 alt="" src="cid:99d4b01dd35131d3a4b32017adea3d@uqjirvs" width=108 height=4><o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><I><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><FONT
size=3><FONT face=Calibri>Запись предоставим всем
участникам.<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><FONT face=Calibri><B><I><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><SPAN
style="mso-spacerun: yes"><FONT
size=3> </FONT></SPAN></SPAN></I></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><A
href="https://k.rlinks.homes/deidra13/index.html"><FONT color=#1515ff>Принять
участие</FONT></A></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><o:p></o:p></SPAN></B></FONT></P>
<P class=MsoListParagraph
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 50.2pt; mso-line-height-alt: 0pt; mso-add-space: auto"><B><I><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><FONT
face=Calibri><FONT size=3>Друзья !<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">Ввиду усиления контроля налоговых
органов за премиальными выплатами в </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">2026 году на конференции детально разберём
обновлённый регламент премирования </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">для целей налогового учёта, включая
все значимые нюансы:<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpFirst
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri><FONT size=3>корректировка системы
оплаты труда для признания выплат в составе производственных
расходов;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT face=Calibri><FONT
size=3>подбор объективных и измеримых критериев
премирования;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN style="COLOR: #002060">допустимые и недопустимые
формулировки в локальных нормативных актах </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">(ЛНА) по
премиям;<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT face=Calibri><FONT
size=3>выбор показателей эффективности для обоснования
выплат;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri><FONT size=3>правильное оформление
доплат и надбавок с точки зрения
бухгалтерии;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT face=Calibri><FONT
size=3>новые обязательные структурные элементы ЛНА по премиальным
выплатам;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN style="COLOR: #002060">корректное закрепление в
документах условия о дисциплинарном взыскании и </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">принципа соразмерности
проступку;<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri><FONT size=3>порядок учёта
дисциплинарных взысканий при начислении
премий;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT face=Calibri><FONT
size=3>минимизация рисков при снижении или отмене персональных
надбавок;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri><FONT size=3>особенности уменьшения
или лишения годовых премий;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">судебная практика и соблюдение
принципа справедливости при </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">депремировании;<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT face=Calibri><FONT
size=3>обоснование дифференцированных размеров премий для сотрудников на одной
должности;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri><FONT size=3>реакция налоговых органов
на отсутствие расчёта премий;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT face=Calibri><FONT
size=3>специфика премирования бухгалтера при отсутствии количественных
метрик;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri><FONT size=3>применение ККДиР для
экономического обоснования премии
бухгалтеру;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT face=Calibri><FONT
size=3>перечень надбавок и доплат, разрешённых Минфином к учёту в
расходах;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpLast
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo2"><SPAN
style="FONT-FAMILY: Wingdings; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Wingdings; mso-fareast-font-family: Wingdings; mso-bidi-font-weight: bold; mso-bidi-font-style: italic"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3>§</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'> </SPAN></SPAN></SPAN><B><I><FONT
size=3><FONT face=Calibri><SPAN style="COLOR: #002060">возможные варианты
надбавок и доплат для бухгалтера, учитываемых в </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">составе
расходов.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><o:p><FONT size=3
face=Calibri> </FONT></o:p></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><FONT
size=3><FONT face=Calibri>Анонс
Программы:<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><o:p><FONT
size=3 face=Calibri> </FONT></o:p></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpFirst
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l1 level1 lfo1"><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-bidi-theme-font: minor-latin"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3 face=Calibri>1.</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><FONT size=3><B><FONT face=Calibri><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">1. Обновления трудового
законодательства в 2026 году: ключевые поправки для </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">кадровой и финансовой служб.Актуальные корректировки
ТК РФ, планируемые к </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">применению с 1 сентября
2026 года: порядок оформления кадровой </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">документации и пошаговая схема реализации кадровых
процедур с </SPAN><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">экспертными
комментариями. Практические рекомендации по трансформации </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">HR</SPAN></FONT></B><B><SPAN
style='FONT-FAMILY: "Cambria Math",serif; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: "Cambria Math"'>‑</SPAN></B><FONT
face=Calibri><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">процессов</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">и</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">приведению</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">локальных</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">нормативных</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">актов</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">в</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">соответствие</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">с</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">новыми</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">нормами</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">ТК РФ</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">. </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">Особенности</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">назначения</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">компенсации</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">за</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">работу</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">вне</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">установленного</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">графика</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">. </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">Регламент</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">установления</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">испытательного</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">периода</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">. </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">Процедура</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">прекращения</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">трудового</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">договора</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">по</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">основанию</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">хище</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">ния имущества. </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">Предельный объём материальной помощи, освобождаемой от
</SPAN><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">налогообложения, и иные
значимые вопросы.<o:p></o:p></SPAN></B></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">2.
</SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">Квалификационные стандарты 2026 года:
механизм внедрения и </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">практического использования.Анализ
текущих параметров должностей в </SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">ведущих
секторах экономики, официальные разъяснения Роструда, </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">обязательные корректировки,
вступающие в силу с 1 сентября — в том числе </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">применительно к медицинским специалистам, работникам
фармацевтической </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">отрасли, педагогическому составу и
иным профессиональным категориям.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><FONT
size=3><B><SPAN style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri>3. Классификатор
ОКПДТР</FONT></SPAN></B><B><SPAN
style='FONT-FAMILY: "Cambria Math",serif; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: "Cambria Math"'>‑</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri>2026: </FONT></SPAN></B><FONT
face=Calibri><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">актуализированная</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">версия</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">профессий</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">и</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">должностей.</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">Последствия изменения кодировки для
расчёта оплаты труда и </SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">установления
квалификационного уровня; инструкция по актуализации </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">кадровых документов с учётом
обновлённых кодов.<o:p></o:p></SPAN></B></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri><FONT size=3>4. Расчёты в цифровых
рублях: специфика выплаты заработной платы в
2026 году<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><FONT
size=3><B><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri>Применение QR</FONT></SPAN></B><B><SPAN
style='FONT-FAMILY: "Cambria Math",serif; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: "Cambria Math"'>‑</SPAN></B><FONT
face=Calibri><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">кодов</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">в</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">платёжных</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">операциях</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">: </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">типовые</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">схемы</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">расчётов</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">и</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">примеры</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">реального</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">внедрения</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">на</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">практике</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">.</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><o:p></o:p></SPAN></B></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">5.
Правовой и налоговый порядок выплат стимулирующего и компенсационного
</SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">типа в 2026 году: минимизация
рисков</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">Подбор юридически точных
формулировок для внутренних регламентов о </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">премировании, согласованных с позицией налоговых органов.
Закрепление </SPAN><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">зависимости
выплат от результатов деятельности и их соотношения с базовым </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">окладом. Порядок фиксации системы премирования в
трудовом, коллективном </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">договоре и локальных актах (с учётом
ст. 255 НК РФ). Методика расчёта </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">предельных значений вознаграждений. Рекомендации Роструда
по </SPAN><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">премированию
управленческого и бухгалтерского персонала, подходы к </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">экономическому обоснованию выплат и список обязательных
подтверждающих </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">документов.В рамках
программы:типовой образец Положения о
премировании;<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><SPAN
style="COLOR: #002060"><FONT face=Calibri><FONT size=3>способы разработки
объективных и измеримых показателей
премирования;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT face=Calibri><FONT
size=3>подборка юридически безопасных формулировок для локальных
актов;<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN style="COLOR: #002060">инструменты подтверждения
обоснованности расходов для целей </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">налогообложения и их
производственной направленности.Юридические способы </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">снижения или отмены премиальных выплат, разграничение
единовременных</SPAN><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">,
квартальных и разовых начислений, построение системы KPI без риска претензий
</SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">о дискриминации.Пять прикладных подходов к
документальному оформлению</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> премиальных выплат для
руководителей и бухгалтеров: способы подтверждения </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">экономической целесообразности и производственного
характера расходов.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">Для
премирования бухгалтеров: корректный порядок фиксации показателей по
</SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">качеству работы, соблюдению сроков,
финансовым результатам, контролю и оптимизации </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">процессов, а также выполнению
отдельных поручений. Установление дифференцированных выплат для работников,
занимающих </SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">аналогичные должности,
обеспечение соответствия документации актуальным</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> требованиям, перечень обязательной
сопроводительной документации. </SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">Принципы
расчёта размера уменьшения выплат с учётом тяжести допущенного</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> нарушения, защита надбавок за
уровень квалификации, разъяснения по учёту в </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">рамках ККДиР. Порядок обоснования различий в премиях для
сотрудников на </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">одинаковых
должностях.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">6.
Подтверждение командировочных расходов в 2026 году: действующие
</SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">правила. Инструкция по формированию
комплекта подтверждающих</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> документов с учётом актуальных
требований и предписаний надзорных
органов.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
face=Calibri><FONT size=3><SPAN style="COLOR: #002060">7. Обновлённые условия
начисления выплат при увольнении и определения </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">размера выходного
пособия.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><FONT
size=3><B><FONT face=Calibri><SPAN style="COLOR: #002060">8. Работа с
самозанятыми в 2026 году: снижение юридических и налоговых </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">рисков.Специфика взаимодействия с
плательщиками налога на </SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">профессиональный
доход и лицами, оказывающими услуги через цифровые </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">платформы. Позиция ФНС: меры по
предотвращению переквалификации </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">гражданско</SPAN></FONT></B><B><SPAN
style='FONT-FAMILY: "Cambria Math",serif; COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: "Cambria Math"'>‑</SPAN></B><FONT
face=Calibri><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">правовых</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">соглашений</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">в</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">трудовые</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">отношения</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">и</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: #002060; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">исключения</SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">блокировки</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">расчётных</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"> </SPAN></B><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri">счетов</SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">.<o:p></o:p></SPAN></B></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
size=3><FONT face=Calibri><SPAN style="COLOR: #002060">9. Система наставничества
в 2026 году: утверждённые требования и порядок </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">реализации.Перечень организаций, для
которых введение наставничества </SPAN><SPAN style="COLOR: #002060">является
обязательным; правила документального оформления и порядок </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">начисления вознаграждения за
выполнение наставнических функций.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
size=3><FONT face=Calibri><SPAN style="COLOR: #002060">10. Погашение права на
неиспользованный отпуск: анализ судебной практики </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">2025 года.Обзор позиций
Третьего и Восьмого кассационных судов: </SPAN><SPAN
style="COLOR: #002060">обстоятельства и критерии, при которых периоды отпуска
могут признаваться </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">утраченными.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT size=3><FONT face=Calibri>11.
Стажировки в 2026 году: обновлённое правовое
регулирование.<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><FONT
size=3><FONT face=Calibri><SPAN style="COLOR: #002060">Содержание нормативного
акта, принятого во исполнение указа Президента, </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">практические нюансы применения,
требования к оформлению сопутствующей
документации.<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><o:p><FONT size=3
face=Calibri> </FONT></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><o:p><FONT size=3
face=Calibri> </FONT></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpLast
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 36pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><o:p><FONT size=3
face=Calibri> </FONT></o:p></SPAN></B></P></FONT></DIV></BODY></HTML>
</DIV></FONT></BODY></HTML>