<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=windows-1251">
<META content="14.0.8117.416" name=GENERATOR>
<STYLE></STYLE>
</HEAD>
<BODY bgColor=#ffffff><FONT face=Arial size=2>
<DIV>
<HTML xmlns:o = "urn:schemas-microsoft-com:office:office"><HEAD>
<META http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1251">
</HEAD>
<BODY bgColor=#ffffff>
<DIV align=left><FONT size=2 face=Arial>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 14pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri>Эксклюзивная Конференция для представителей Кадровых
Служб<o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 14pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri>Финансовых департаментов и Руководящего
состава.<o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f4e79; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent5; mso-themeshade: 128"><FONT
face=Calibri>«Трудовой Кодекс РФ: Масштабные Изменения с 2026 года.
<o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri>Анализ итогов за 2025 год <IMG border=0 hspace=0 alt="" src="cid:eee0101dc9705acd1ca73054762433@uzmembr" width=55 height=4><o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f4e79; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent5; mso-themeshade: 128"><FONT
face=Calibri>Новая система Премирования».<o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 14pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri>12 Февраля Онлайн / 26 Февраля Очно в
Москве<o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><I><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><FONT
size=3><FONT face=Calibri>Запись мероприятия: будет доступна после
завершения<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: text1"><FONT
face=Calibri><A href="https://k.seminata.makeup/deidra39/index.html"><FONT
color=#0000ff>Принять участие<o:p></o:p></FONT></A></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><FONT
size=3><FONT face=Calibri><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Уважаемые
коллеги! Для предотвращения возможных штрафов и дополнительных </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">налоговых платежей, рекомендуем в
срочном порядке привести в соответствие с </SPAN><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">обновленным
Трудовым кодексом РФ все процессы, касающиеся оформления и </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">расчета заработной платы и премий.
Обращаем ваше внимание на существенные </SPAN><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">изменения в
правилах начисления, уменьшения и аннулирования премий. Также важно </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">помнить, что с 2026 года действует
ограничение на максимальное соотношение </SPAN><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">премиальных
выплат к окладу. <o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><FONT
size=3><FONT face=Calibri><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">Эти
и другие значительные изменения ТК РФ будут подробно рассмотрены на </SPAN><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">предстоящей
Конференции<o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><o:p><FONT
size=3 face=Calibri> </FONT></o:p></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><FONT
size=3><FONT face=Calibri><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">Программа:</SPAN><SPAN
style="COLOR: #833c0b; mso-themecolor: accent2; mso-themeshade: 128"><o:p></o:p></SPAN></FONT></FONT></I></B></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: 12pt"><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><o:p><FONT size=3
face=Calibri> </FONT></o:p></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpFirst
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-layout-grid-align: none"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><SPAN
style="mso-list: Ignore">1.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">Анализ
ключевых нововведений в Трудовом кодексе РФ, вступающих в </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">силу
с 2026 года, с подведением итогов изменений, произошедших в </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">2025
году.Рекомендации по приведению внутренних процессов и документации компаний в
соответствие с новыми законодательными требованиями.</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><SPAN
style="mso-list: Ignore">2.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">Последствия
введения нового ОКПДТР (Приказ № 423-ст от </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">16.05.2025)
для оплаты труда и квалификационных требований. </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">Необходимость
привести наименования должностей в организации в </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; LINE-HEIGHT: 115%; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">соответствие
с новым классификатором</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; LINE-HEIGHT: 115%; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><SPAN
style="mso-list: Ignore">3.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">Внедрение
Цифрового рубля с 2026 года. Компании должны будут </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">адаптироваться
к новым правилам, связанным с расчетами в цифровых </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">рублях
с персоналом.Унификация платежей: Для удобства и </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">стандартизации
будет введен специальный унифицированный платежный </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">код,
который позволит проводить расчеты в цифровых рублях<o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-layout-grid-align: none"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><SPAN
style="mso-list: Ignore">4.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">Реформирования
порядка премирования с 2026 года: Полный цикл и </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">налоговая
безопасность.Детальный обзор изменений в премировании , </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">включая
процесс установления, начисления и возможной </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">корректировки
выплат.Налоговые аспекты: Как обеспечить признание </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">премий
в расходах для налоговой, и почему срочно нужно обновить </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">внутренние
документы по оплате труда.Баланс оклада и премии: </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">Соблюдение
установленных лимитов соотношения.Прозрачность и </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">законность:
Принципы обоснованности и отсутствия дискриминации </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">при
начислении премий.Расчет среднего заработка: Практическое </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">руководство
по применению норм ТК РФ и разъяснений </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">Минтруда.Ключевые
изменения для специалистов: Важные нюансы </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">оформления
премий, в том числе не связанных с трудовыми </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">функциями,
с 2026 года.Обновление Положения об оплате труда: </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">Необходимые
корректировки к 2026 году.Документальное </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">подтверждение:
Требования к документам,доказывающим выполнение </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">условий
премирования.Регулирование максимального размера премии </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">относительно
оклада и допустимых нарушений для ее уменьшения.</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-layout-grid-align: none"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><SPAN
style="mso-list: Ignore">5.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">Изменения
в организации, документальном оформлении служебных </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">командировок
и подтверждении связанных с ними расходов</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-layout-grid-align: none"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><SPAN
style="mso-list: Ignore">6.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">Партнерство
с самозанятыми:предписания ФНС<o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-layout-grid-align: none"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><SPAN
style="mso-list: Ignore">7.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">Изменения
в правилах оформления кадровых документов, </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">обусловленные
вступлением в силу ГОСТ Р 7.0.97-2025<o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-AUTOSPACE: ; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-layout-grid-align: none"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128"><SPAN
style="mso-list: Ignore">8.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">Наставничество
на предприятиях с 2025 года по новому закону.<o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-AUTOSPACE: ; mso-add-space: auto; mso-layout-grid-align: none"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">Для
каких организаций внедрение Наставничества
обязательно.<o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: 12pt; TEXT-INDENT: -18pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-fareast-font-family: Consolas; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><SPAN
style="mso-list: Ignore">9.<SPAN style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">Изменение
ситуации с неиспользованными отпусками согласно решению </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">8-го
Кассационного суда. Теперь накопленные дни отпуска могут </SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">быть
аннулированы. Суд считает, что длительное неиспользование</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt">
отпуска равносильно отказу от права на отдых и злоупотреблению
</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt; mso-themeshade: 128">правом.
Комментарий специалиста</SPAN></B><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><o:p></o:p></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpLast
style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: 12pt; mso-add-space: auto"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 11pt; FONT-FAMILY: Consolas; COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Consolas; mso-font-kerning: 0pt"><o:p> </o:p></SPAN></B></P></FONT></DIV></BODY></HTML>
</DIV></FONT></BODY></HTML>