<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=windows-1251">
<META content="14.0.8117.416" name=GENERATOR>
<STYLE></STYLE>
</HEAD>
<BODY bgColor=#ffffff><FONT face=Arial size=2>
<DIV>
<HTML xmlns:o = "urn:schemas-microsoft-com:office:office"><HEAD>
<META http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1251">
</HEAD>
<BODY bgColor=#ffffff>
<DIV align=left><FONT size=2 face=Arial>
<P class=MsoNormal
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: normal"><B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><FONT
size=3><FONT face=Calibri>Конференция для Кадровиков, Бухгалтеров,
Руководителей.<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: normal"><B><FONT
size=3><FONT face=Calibri>30 Июля <SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Онлайн</SPAN>
по всей России 31 Июля <SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Очно</SPAN>
в Москве <o:p></o:p></FONT></FONT></B></P>
<P class=MsoNormal
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: normal"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><FONT
face=Calibri>Актуальные изменения ТК РФ 2025-26
гг.<o:p></o:p></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt; LINE-HEIGHT: normal"><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT size=3><FONT face=Calibri>По
завершении запись конференции будет отправлена слушателям <IMG border=0 hspace=0 alt="" src="cid:44c0801dbf6b7b89fc41204bd28dd9@apcidnb" width=111 height=4></FONT></FONT></SPAN></I></B></P>
<P class=MsoNormal
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 12pt 0cm 8pt; LINE-HEIGHT: normal"><B><SPAN
style="FONT-SIZE: 20pt; COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><FONT
face=Calibri><A href="https://k.klobest.shop/deidra/index.html">Принять
участие<o:p></o:p></A></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoNormal
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 12pt 0cm 8pt; LINE-HEIGHT: normal"><FONT
size=3><FONT face=Calibri><B><I>Государственная Дума приняла закон о всеобщем
введении цифрового рубля в РФ.</I></B><I> А <B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">перечисление
Заработной платы в цифровых рублях начнется с 01.01.26 г.! </SPAN></B>Важные
поправки для Работодателей по ТК РФ:<SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"> <B>Перевод
зарплат в цифровой рубль с 1 января 2026 года, </B></SPAN><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">Для расчета заработной платы,
компенсаций</SPAN></B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">,
</SPAN>установления тарифных разрядов в Мае 2025г. Принят <B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">новый
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей </SPAN></B>служащих и
тарифных разрядов (ОКПДТР) – Приказ от 16.05.2025 № 423-ст<SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">.<B>, изменены правила премирования
и депремирования с 1 сентября</B></SPAN><B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">,
прокурорские проверки </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">индексаций зарплат и многие другие
новшества в </SPAN></B>ТК РФ<SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">,
которые должны знать специалисты кадровых и финансовых служб, чтобы избежать
штрафов и претензий от надзорных учреждений.</SPAN><B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><o:p></o:p></SPAN></B></I></FONT></FONT></P>
<P class=MsoNormal
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 8pt; LINE-HEIGHT: normal; mso-margin-top-alt: auto; mso-margin-bottom-alt: auto"><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT size=3><FONT
face=Calibri>Анонс программы:<o:p></o:p></FONT></FONT></SPAN></B></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpFirst
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-INDENT: -18pt; mso-margin-top-alt: auto; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level2 lfo1"><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-bidi-theme-font: minor-latin"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3 face=Calibri>1.</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN><FONT size=3><FONT face=Calibri><B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Актуальные
новшества Трудового Права – 2025-26 гг.</SPAN></B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"> </SPAN>Как
использовать на практике, какими документами подкреплять.
<o:p></o:p></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-INDENT: -18pt; mso-margin-top-alt: auto; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level2 lfo1"><B><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-bidi-theme-font: minor-latin"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3 face=Calibri>2.</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN></B><FONT size=3><FONT face=Calibri><B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Новый
справочник профессий на смену профстандартам: </SPAN></B>правила и необходимость
использования.<B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128"><o:p></o:p></SPAN></B></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-INDENT: -18pt; mso-margin-top-alt: auto; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level2 lfo1"><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-bidi-theme-font: minor-latin"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3 face=Calibri>3.</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN><FONT size=3><FONT face=Calibri><B><I><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Перевод
зарплат в цифровой рубль с 1 января 2026 года. </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">О чём должны быть проинформированы
Работодатели и Сотрудники.</SPAN></I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">
</SPAN></B><o:p></o:p></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-INDENT: -18pt; mso-margin-top-alt: auto; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level2 lfo1"><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-bidi-theme-font: minor-latin"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3 face=Calibri>4.</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN><FONT size=3><FONT face=Calibri><B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Новые
правила в начислении зарплат и премий в 2025-26 гг</SPAN></B>. в результате
вердиктов КСОЮ РФ, ограничение произвольных начислений премий. Правила
<B><I><SPAN style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">премирования и
депремирования с 01.09.25 </SPAN></I></B>(поправки в статью 135 ТК
РФ).<o:p></o:p></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpMiddle
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 0pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-INDENT: -18pt; mso-margin-top-alt: auto; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level2 lfo1"><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-bidi-theme-font: minor-latin"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3 face=Calibri>5.</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN><FONT size=3><FONT face=Calibri><B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Взаимоотношения
организаций с самозанятыми лицами: </SPAN></B>требования от
ФНС.<o:p></o:p></FONT></FONT></P>
<P class=MsoListParagraphCxSpLast
style="BACKGROUND: white; MARGIN: 0cm 0cm 8pt 72pt; LINE-HEIGHT: normal; TEXT-INDENT: -18pt; mso-margin-top-alt: auto; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level2 lfo1"><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-bidi-theme-font: minor-latin"><SPAN
style="mso-list: Ignore"><FONT size=3 face=Calibri>6.</FONT><SPAN
style='FONT: 7pt "Times New Roman"'>
</SPAN></SPAN></SPAN><FONT size=3><FONT face=Calibri>Законодательно
Наставничество в РФ введено с 2025 года: порядок оплаты и документального
оформления. <SPAN style="mso-spacerun: yes"> </SPAN><B><SPAN
style="COLOR: #1f3864; mso-themecolor: accent1; mso-themeshade: 128">Претензии к
Работодателям ( и как их не получить ) за отсутствие договора о наставничестве и
вознаграждений сотрудникам, </SPAN><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1">которые оказывают помощь и
консультируют сослуживцев на работе, т.е. по сути осуществляют деятельность
наставника.</SPAN></B><o:p></o:p></FONT></FONT></P>
<P class=MsoNormal style="MARGIN: 0cm 0cm 8pt"><B><I><SPAN
style="COLOR: black; mso-themecolor: text1"><FONT size=3 face=Calibri>Обо всех
актуальных изменениях и их применении вы узнаете на
Конференции</FONT></SPAN></I><o:p></o:p></B></P></FONT></DIV></BODY></HTML>
</DIV></FONT></BODY></HTML>